ЕАЭС переводит трудовые отношения в цифровой формат

На V Евразийском экономическом форуме в Астане эксперты обсудили, как технологии могут упростить жизнь работникам и работодателям. В центре внимания — мобильность кадров и платформенная занятость, требующие от государств союза перехода на проактивные цифровые сервисы, которые сделают трансграничный обмен данными прозрачным и быстрым.

Сегодня, 14:12
1 253 0
ЕАЭС переводит трудовые отношения в цифровой формат

На V Евразийском экономическом форуме в Астане эксперты обсудили, как технологии могут упростить жизнь работникам и работодателям. В центре внимания — мобильность кадров и платформенная занятость, требующие от государств союза перехода на проактивные цифровые сервисы, которые сделают трансграничный обмен данными прозрачным и быстрым.

Министр по экономике и финансовой политике ЕЭК Бахыт Султанов подчеркнул, что приоритетом остается создание комфортной среды для всех участников рынка. Бизнес и граждане должны получать услуги без лишней бюрократии, при этом сохраняя баланс с государственными требованиями безопасности. Внедрение безбумажного документооборота — ключевой шаг к интеграции, который позволит странам «пятерки» оперативнее реагировать на запросы современного рынка труда.

Свои наработки представили профильные министерства стран-участниц ЕАЭС, а также эксперты из Международной организации труда и Международной организации по миграции. Обсуждение вышло за пределы союза: в Астану прибыли делегации из Азербайджана, Турции, Ирана и Кубы. Участники сессии также ознакомились с предварительными данными исследования рынков труда, подготовленного Евразийским фондом стабилизации и развития, которые станут базой для дальнейших преобразований.

Поделиться

Комментарии (0)

Оставить комментарий

Пока нет комментариев. Будьте первым!